张家港农村商业银行常熟支行招聘秘书启事
张家港农村商业银行常熟支行招聘秘书启事
第一篇：-张家港农村商业银行常熟支行招聘秘书启事
张家港农村商业银行常熟支行招聘秘书启事
张家港农村商业银行(以下简称“本行”)成立于2011年11月，是全国首家农商行。截至2013年末，本行总资产725亿元，其中贷款余额362亿元;总负债669亿元，其中存款余额513亿元;净资产56亿元，在英国《银行家》杂志发布的2013年全球商业银行1000强中排名697位;资本充足率13.25%，核心一级资本充足率12.11%;不良贷款占比1.08%;拨备覆盖率294.45%，拨贷比3.19%;全年实现税后利润10.46亿元，每股税后利润0.62元。自2006年以来，连续八年在中国银监会监管评级中获二级行最高评级。
本行因业务发展需要，现面向常熟市公开招聘秘书1名，诚邀富有创新进取精神的有识之志加盟，与本行共同开创更加美好的未来。
一、招聘职位
常熟支行办公室秘书1名，负责撰写领导讲话、总结报告、信息调研等各类材料。
二、招聘条件 1.35周岁(含)以下。
2.具有经济、金融专业全日制大学本科及以上学历。3.具有3年以上银行文秘相关工作经验。
4.具有扎实的文字功底，具有较强的语言表达能力和沟通能力，熟悉公文处理与写作，熟练运用有关常用办公软件。
5.能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心和执行力，无不良行为记录。
6.对条件特别优秀者，相关要求可适当放宽。
三、应聘须知
1.报名方式：应聘者下载报名表，将《报名表》、身份证、学历证、职称及其他相关证件复印件和近期生活近照一张，邮寄至张家港市人民中路66号张家港农村商业银行人力资源部，邮编：，请在信件封面上注明所应聘的具体岗位。
2.报名时间：即日起至2014年8月24日止。
3.咨询电话： -，咨询时间：报名期间周一至周五上午8:30-11:30，下午13:00-17:00。
4.经初审合格者，另行通知面试时间，两个月内未收到通知，视为未通过，应聘材料代为保密，恕不退还，谢绝来访。
5.应聘者一经录用，本行将根据其能力，提供良好的薪酬待遇和个人职业发展空间。
附件：报名表
张家港农村商业银行
2014年8月6日
第二篇：2015年江苏张家港农村商业银行邳州支行招聘客户经理
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2015年江苏张家港农村商业银行邳州支行
招聘客户经理
2016年银行校园招聘已经开始，江苏中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行校园招聘信息，第一时间获取最新银行招聘信息，可及时关注2016银行校园招聘公告汇总。
因业务发展需要，张家港农村商业银行邳州支行现面向大学生村官招聘小微信贷客户经理5名。
一、招聘条件
（一）邳州本地人员，省集中选聘到村任职现任大学生村官，聘期考核结果为合格及以上等次，在邳州市（辖区）任职；
（二）遵纪守法、诚实守信张家港农村商业银行常熟支行招聘秘书启事，具有较强的抗压能力和吃苦耐劳精神，具备较强的学习能力、组织协调沟通能力及市场开拓能力，有良好的职业素养以及强烈的工作热情和责任心；
（三）28周岁以下，性别不限，普通高等院校全日制本科及以上学历，相貌端正，身体健康；
二、应聘人员须知
（一）通过报名资格审核的人员由我行组织考试，参加考试人员名单、考试时间及考试地点，由我行另行通知。
（二）有意应聘者请将以下材料邮寄或上门递送至我行：
1、填写信息完整的《张家港农村商业银行应聘报名表》一份张家港农村商业银行南通支行，报名表从张家港农商行网站（）自行下载；
2、本人身份证复印件；
3、学历证明复印件；
4、相关证书复印件； 5、1寸近照一张及5寸（含）以上近三个月全身生活照一张。注：请按顺序依次装订整齐。
考试必备：银行考试专用教材
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请应聘人员将应聘材料于2015年12月18日前（日期以邮戳为准）寄至： 邳州市珠江东路20号张家港农商行邳州支行办公室，刘主任收，注明“应聘材料”字样。
咨询电话和联系人：0516-
刘主任
（三）笔试：
通过报名资格审核的人员由我行组织考试，参加考试人员名单、考试时间及考试地点，由我行另行通知。
（四）面试:符合面试条件的人员由我行通知面试。
（五）经初审合格者，将由本行通知录取。
三、录用人员待遇及发展
（一）薪酬待遇
经考核合格的录用人员，与劳务公司签订劳动合同，采取委派制管理。本行将根据员工工作业绩提供富有竞争力的绩效收入待遇，其他福利待遇按照张家港农村商业银行的有关规定执行。
（二）职业生涯规划
1、小贷客户经理如在规定时期内达到相应的考核标准，将转为本行正式员工。
2、本行的公司客户经理将优先在小贷客户经理中产生。
（三）专业培训
张家港农商行目前引进了具有国际领先技术的培训公司对小贷客户经理进行全方位的培训。本批招聘的小贷客户经理，将获得本行小贷中心优秀客户经理指导的现场营销、实地调查、贷款评审、贷后管理等一系列的培训机会。
四、注意事项
报名和初审结束后，请应聘人员随时保持电话畅通。报名截止后二个月未能接到通知视为未被录用，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。附件：张家港农村商业银行应聘报名表
江苏中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多，需提前做好备考，大家可通过银行招聘考试题库学习。
考试必备：银行考试专用教材
第三篇：2015年江苏张家港农村商业银行通州支行招聘客户经理
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2015年江苏张家港农村商业银行通州支行
招聘客户经理
2016年银行校园招聘已经开始，江苏中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行校园招聘信息，第一时间获取最新银行招聘信息，可及时关注2016银行校园招聘公告汇总。
张家港农村商业银行通州支行因业务发展需要，现面向社会公开招聘小贷客户经理。
一、招聘岗位及人数
通州支行招聘5名小贷客户经理。
二、招聘方式
本次招聘采取公开招聘、择优录取的方式选拔所需人才。
三、招聘条件
（一）南通通州本地人员
（二）年龄在28周岁以下，性别不限。
（三）参加2013和2014省联社招聘考试，考试成绩在前200名以内者优先考虑。
（四）全日制本科及以上学历；在校期间学习成绩优异，担任院校级学生干部、中共党员、取得专业资格证书及荣誉证书者优先。
（五）具有较强的学习能力和团队合作精神；工作负责敬业，具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力以及良好的职业道德素养。
（六）遵纪守法张家港农村商业银行南通支行，诚实守信，身体健康，相貌端正，形象适中，具有良好的个人素质，无不良行为记录。
四、应聘人员须知
（一）有意应聘者请将以下材料邮寄至我行：
考试必备：银行考试专用教材
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1、填写信息完整的《张家港农村商业银行小贷客户经理报名表》一份；报名表从张家港农商行网站（）自行下载。
2、本人身份证复印件；
3、学历证明复印件；
4、相关证书复印件； 5、1寸近照一张及5寸（含）以上近三个月全身生活照一张。注：请按顺序依次装订整齐。
根据属地原则，请应聘人员将应聘材料于2015年12月31日前（日期以邮戳为准）寄至：
南通市通州区金沙镇新金东路9号 张家港农村商业银行通州支行办公室，王女士收，邮编：，注明“应聘材料”字样，咨询电话和联系人：王女士，0513-； 谢绝来访。
（二）笔试
通过报名资格审核的人员由我行组织考试，参加考试人员名单、考试时间及考试地点，由我行另行通知。
（三）面试；符合面试条件的人员由我行通知面试。
（四）经初审合格者，将由本行通知录取。
五、录用人员待遇及发展
（一）薪酬待遇
经考核合格的录用人员，与劳务公司签订劳动合同，采取委派制管理。本行将根据员工工作业绩提供富有竞争力的绩效收入待遇。其他福利待遇按照张家港农村商业银行的有关规定执行。
（二）职业生涯规划
1、小贷客户经理如在规定时期内达到相应的考核标准，将转为本行正式员工。
2、本行的公司客户经理将优先在小贷客户经理中产生。
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（三）专业培训
张家港农商行目前引进了具有国际领先技术的培训公司对小贷客户经理进行全方位的培训。本批招聘的小贷客户经理，将获得本行小贷中心优秀客户经理指导的现场营销、实地调查、贷款评审、贷后管理等一系列的培训机会。
六、注意事项
报名和初审结束后，将在张家港农村商业银行网站（）上发布通知或电话通知符合条件人员参加笔试、面试等事宜，请应聘人员随时保持电话畅通。报名截止后二个月未能接到通知视为未被录用，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。
附件：张家港农村商业银行小贷客户经理报名表
江苏中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多，需提前做好备考，大家可通过银行招聘考试题库学习。
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第四篇：江苏农商行招聘：常熟农商银行泗洪支行2015年招聘23人启事
江苏农商行招聘考试网
常熟农商银行泗洪支行2015年招聘23人启
中公金融人江苏农商行招聘网提示您，江苏省2015年常熟农商银行泗洪支行面向社会招聘，详情如下：
常熟农商银行成立于2001年11月28日，由常熟市农村信用合作联社改制而来，拥有60多年悠久历史。13年来的开拓进取，常熟农商银行已经发展 成为一家拥有134家网点、2500多名员工、900多亿资产的股份制商业银行，在全国农村中小金融机构中首家成功引进战略投资者、首家走出注册地开展跨 区经营、首批启动IPO上市工作，同时开设了15家“常农商”系村镇银行，并参股6家农村金融机构。
常熟农商银行以“中国农村金融先行者”为远景，以“普惠金融，责任银行”为使命，专注中小，稳健运行，全力打造客户丰富、渠道多元、管理扎实、员工 幸福的现代零售银行。先后获得2010全国银行业金融机构小企业金融服务先进单位、2011-2013江苏省银行业金融机构小企业金融服务工作先 进单位等称号。
现因业务开展需要，面向社会公开招聘素质优秀的应、往届大学毕业生，共创常熟农商银行美好未来!
一、招聘人数及岗位 招聘人数：23名
招聘岗位：小微金融客户经理、柜员
二、岗位职责
小微金融客户经理岗位职责：通过对小型企业、个体工商户进行调查、分析、评估等工作张家港农村商业银行常熟支行招聘秘书启事，帮助小型企业和个体工商户从我行获取贷款。
柜员岗位职责：在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务，处理日常现金收付业务，完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作，为储户提供方便、快捷的服务。
三、招聘条件 1、1988年1月1日以后出生;
2、国民教育本科及以上学历，专业不限;
3、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;
江苏农商行招聘考试网
4、身体健康，品貌端正，男身高≥165cm、女身高≥155cm张家港农村商业银行南通支行，无色盲、色弱等，双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准);
5、能吃苦耐劳，抗压性强;
6、具有良好的沟通、协调、表达能力;
7、有较强的学习能力、敬业精神和团队合作精神;
8、具有泗洪县常住户口。
四、报名时间和地点
报名时间：2015年02月10日至2015年03月20日(工作日期间上午8：30-11：00，下午13：30-16：00)报名地点：泗洪县衡山南路28号常熟农商银行泗洪支行
五、报名携带资料
请报名者在报名时携带报名表(见附件)、身份证、户口簿、毕业证书、教育部网上学历电子注册备案表及其复印件，同时递交本人近期全身生活照片1张。
注：2015年应届毕业请携带上《毕业生双向选择就业推荐表》及《普通高校毕业生就业协议》及其复印件。
六、招聘流程
本次招聘考试分笔试和面试二个阶段，每次考试的成绩仅作为进入下一轮考试的依据。(一)笔试
笔试时间60分钟，满分100分。根据招聘计划和笔试成绩，由高分到低分按一定比例确定进入面试人员名单，具体比例视报名人数而定。(二)面试
面试分无领导小组面试和结构化面试二个阶段。根据无领导小组面试成绩，按招聘计划1：3的比例由高分到低分确定进入结构化面试的人员名单。备注：由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。
七、体检
江苏农商行招聘考试网
根据结构化面试的成绩，从高分到低分确定进入体检人员，并组织体检人员进行体检。体检不合格者，取消录用资格。
八、录用后的管理方式
报考者经考试、体检合格后，择优录用，按国家规定缴纳相关社会保险和住房公积金，实行同工同酬。
九、其他事项
1、我行将对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。
2、报名咨询电话： - 附件下载>>>
应聘报名表
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第五篇：江苏农商行招聘：常熟农商银行东海支行2015年招聘30人启事范文
江苏农商行招聘考试网
常熟农商银行东海支行2015年招聘30人启
中公金融人农村信用社招聘网提示您，江苏省连云港市2015年常熟农商银行东海支行面向社会招聘，详情如下：
常熟农商银行成立于2001年11月28日，由常熟市农村信用合作联社改制而来，拥有60多年悠久历史。13年来的开拓进取，常熟农商银行已经发展 成为一家拥有134家网点、2500多名员工、900多亿资产的股份制商业银行，在全国农村中小金融机构中首家成功引进战略投资者、首家走出注册地开展跨 区经营、首批启动IPO上市工作，同时开设了15家“常农商”系村镇银行，并参股6家农村金融机构。
常熟农商银行以“中国农村金融先行者”为远景，以“普惠金融，责任银行”为使命，专注中小，稳健运行，全力打造客户丰富、渠道多元、管理扎实、员工 幸福的现代零售银行。先后获得2010全国银行业金融机构小企业金融服务先进单位、2011-2013江苏省银行业金融机构小企业金融服务工作先 进单位等称号。
现因业务开展需要，面向社会公开招聘素质优秀的应、往届大学毕业生，共创常熟农商银行美好未来!
一、招聘人数及岗位 招聘人数：30名
招聘岗位：小微金融客户经理、柜员
二、岗位职责
小微金融客户经理岗位职责：通过对小型企业、个体工商户进行调查、分析、评估等工作，帮助小型企业和个体工商户从我行获取贷款。
柜员岗位职责：在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务，处理日常现金收付业务，完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作，为储户提供方便、快捷的服务。
三、招聘条件 1、1988年1月1日以后出生;
2、国民教育本科及以上学历，专业不限;
3、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;
江苏农商行招聘考试网
4、身体健康，品貌端正，男身高≥165cm、女身高≥155cm，无色盲、色弱等，双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准);
5、能吃苦耐劳，抗压性强;
6、具有良好的沟通、协调、表达能力;
7、有较强的学习能力、敬业精神和团队合作精神;
8、具有东海县常住户口。
四、报名时间和地点
报名时间：2015年02月10日至2015年03月20日(工作日期间上午8：30-11：00，下午13：30-16：00)报名地点： 东海县人力资源市场2楼大厅(晶都大道北侧)
五、报名携带资料
请报名者在报名时携带报名表(见附件)、身份证、户口簿、毕业证书、教育部网上学历电子注册备案表及其复印件，同时递交本人近期全身生活照片1张。
注：2015年应届毕业请携带上《毕业生双向选择就业推荐表》及《普通高校毕业生就业协议》及其复印件。
六、招聘流程
本次招聘考试分笔试和面试二个阶段，每次考试的成绩仅作为进入下一轮考试的依据。(一)笔试
笔试时间60分钟，满分100分。根据招聘计划和笔试成绩，由高分到低分按一定比例确定进入面试人员名单，具体比例视报名人数而定。(二)面试
面试分无领导小组面试和结构化面试二个阶段。根据无领导小组面试成绩，按招聘计划1：3的比例由高分到低分确定进入结构化面试的人员名单。备注：由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。
七、体检
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根据结构化面试的成绩，从高分到低分确定进入体检人员，并组织体检人员进行体检。体检不合格者，取消录用资格。
八、录用后的管理方式
报考者经考试、体检合格后，择优录用，按国家规定缴纳相关社会保险和住房公积金，实行同工同酬。
九、其他事项
1、我行将对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。
2、报名咨询电话：
东海县人力资源市场0518- 常熟农商银行东海支行0518- 附件下载>>>
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